Для вас, родители!

ПРОФСОЮЗ

Цель работы профсоюза работников МБДОУ «ЦРР — детский сад № 1 «Аист»

— защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и законных интересов своих членов.

Для достижения цели профсоюз работников МБДОУ решает следующие задачи:

Добивается повышения благосостояния и жизненного уровня членов профсоюза работников детского сада;
Обеспечивает защиту права каждого члена профсоюза на труд, повышение квалификации, справедливую и своевременную оплату труда;
Содействует охране здоровья, созданию здоровых и безопасных условий труда членов профсоюза;
Осуществляет общественный контроль за практической реализацией признаваемых законом приоритетов в сфере образования, а также за соблюдением законодательства РФ, затрагивающего трудовые, экономические и социальные интересы членов профсоюза;
Укрепляет организационное единство, развивает солидарность, взаимопомощь и сотрудничество членов профсоюза.

Основные направления работы профсоюза работников МДОУ:

Планирование работы профкома и комиссий;
Подготовка и проведение профсоюзных собраний;
Подготовка и проведение заседаний профсоюзного комитета;
Информационная и разъяснительная работа среди членов профсоюза;
Организация приема в профсоюз;
Отчеты председателя профсоюзного комитета о работе организации;
Оформление протоколов заседаний профсоюзного комитета;
Деятельность в области охраны труда;
Участие в расследовании несчастных случаев;
Рассмотрение вопросов культурно-массовой работы и досуга;
Участие в смотрах, конкурсах, выставках.

Работа профсоюза

Каждый работник детского сада может обратиться в профсоюзный комитет с вопросами и просьбами. Профсоюз оказывает социальную и юридическую помощь, информирует о правилах охраны труда, льготах и компенсациях, положенных работникам образования. Кроме этого, профсоюз регулярно проводит праздники и тематические мероприятия. Детям членов профсоюза вручаются подарки и билеты к праздникам. Нуждающимся в лечении и помощи, профсоюзный комитет выделяет материальную помощь.

Председатель первичной профсоюзной организации: Маркова Светлана Валентиновна

Заместитель председатель первичной профсоюзной организации: Паевская М.А.

Нормативные документы первичной профсоюзной организации

Федеральный закон «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» от 8 декабря 1995 г.

Устав Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации

Коллективный договор на 2015-2018 годы

Порядок принятия в члены Профсоюза

Положение о размере взносов

Положение о КРК

Соглашение к колдоговору о его лонгировании на 2018-2021 годы

изменения к колдоговору 2015-2018 от 20.01.2017

изменения к колдоговору 2015-2018 от 22.11.2017

Изменения к колдоговору 2015-2018 от 25.01.2018

изменения к колдоговору 2018-2021 от 13.02.2019

изменения к колдоговору2018-2021 от 21.03.2019

изменеия к колдоговору 2018-2021 от 20.05.2019

изменения к колдоговору 2018-2021 от 13.03.2020

изменения к колдоговору2018-2021 от 15.06.2020

Специальная оценка условий труда была проведена в период с 30.10.2019 года по25.12.2019 года. ооо Карьера

Это важно знать каждому

Что такое Профсоюз?

Документы для получения материальной помощи:

Заявление

Ежегодный открытый (публичный) отчет первичной профсоюзной организации

Ежегодный Открытый (публичный) отчет первичной профсоюзной организации муниципального бюджетного

Ежегодный Открытый (публичный) отчет первичной профсоюзной организации муниципального бюджетного

Ежегодный Открытый(публичный) отчет ППО МБДОУ ЦРР-дс №1 Аист

30лет вместе!

В этом году Общероссийский Профсоюз образования отмечает свой тридцатилетний юбилей! В преддверие юбилея первичная профсоюзная организация  МБДОУ»ЦРР-д/с №1″Аист»  поздравляет электронными открытками своих коллег и друзей.

Нас объединяет книга 

В связи празднованием 30летнего дня рождения Общероссийского Профсоюза образования председатель ППО   МБДОУ»ЦРР-д/с №1″Аист» Маркова С.В. дарит книгу «Комментарий официальных органов к Трудовому Кодексу Российской Федерации» своему социальному партнёру заведующему Сергиенко В.А. для обеспечения согласования интересов работников и работодателя по вопросам регулирования трудовых отношений.

Решаем вместе
Есть предложения по организации учебного процесса или знаете, как сделать школу лучше?

Участник конкурса «Воспитатель года»

Романова Татьяна Николаевна